Daan Noordeloos is oprichter van Due North, een steward-owned adviesbureau gespecialiseerd in cultuurontwikkeling. Hij werkt met middelgrote organisaties die steeds tegen dezelfde problemen aanlopen, en die ergens al weten dat het antwoord niet in een nieuw plan zit. Zijn specialisme is het snijvlak van cultuur, gedrag en verandering. Niet alleen vanuit de theorie, maar juist ook als iets wat je kunt zien, beetpakken en meten.
Expertise & ervaring
Met meer dan 20 jaar ervaring in organisatieontwikkeling en verandermanagement ontwikkelde hij de GROWTH-methode: een aanpak op basis van meer dan 1.000 cultuurinterventies die niet stopt bij een diagnose, maar begint waar de meeste trajecten eindigen. Naast zijn werk als oprichter is hij hoofddocent van de Leergang Cultuurontwikkeling.
Eerder werkte Daan in commerciële en strategische rollen in het bedrijfsleven, waar hij meerdere malen werd opgenomen in de top 100 marketeers van Nederland
“Elke organisatie is zo succesvol als de cultuur toelaat.”
Wat je leert van Daan Noordeloos
In zijn colleges maak je cultuur concreet en toepasbaar. Je leert onder andere:
- terugkerende organisatieproblemen herkennen als cultuurpatronen
- de heersende cultuur in kaart brengen met het Cultuurkompas
- het verschil begrijpen tussen eerste, tweede en derde orde verandering
- bepalen welke interventie past bij jouw situatie
- daadwerkelijk interveniëren in plaats van alleen adviseren
Zijn aanpak als docent
Daan Noordeloos staat bekend om zijn energieke en interactieve stijl. Hij combineert gedragswetenschap met herkenbare praktijkvoorbeelden. Tijdens zijn colleges werkt hij actief met input van deelnemers en benoemt hij ook de ongemakkelijke zaken die vaak onbesproken blijven.
Zijn aanpak is concreet en toepasbaar. Geen abstracte modellen, maar inzichten die je direct kunt gebruiken.
Gedreven door mens en systeem
Daan blijft zich verdiepen in gedragswetenschappen en complexiteitstheorie. Zijn nieuwsgierigheid naar hoe organisaties echt veranderen, staat centraal in alles wat hij doet.
In zijn colleges helpt hij je anders kijken naar hardnekkige problemen en geeft hij je handvatten om daadwerkelijk beweging te creëren.
Opleidingen en trainingen
Organisatiecultuur & Gedragsverandering
Krijg grip op de cultuur binnen jouw team en weet hoe je deze actief kunt sturen naar de toekomst.
Organisatiecultuur & Gedragsverandering
Leer je hoe je de cultuur binnen je team en organisatie actief kunt ontwikkelen.